一、岗位及工作内容（一）工作岗位：专职副研究员（二）研究方向：微流控技术、CRISPR分子诊断，等温扩增技术，基因编辑技术二、应聘条件（一）已获得博士学位。（二）有较强的英文阅读和独立写作水平、团队管
根据《陕西师范大学教师岗位设置及人员聘用办法（修订）》（陕师党发〔2023〕65号）、《陕西师范大学教师聘期考核工作暂行办法》（陕师校发〔2020〕99号）、《关于开展教师聘期考核的通知》（师人〔20
一、招聘计划2023年学校该批次计划招聘聘用制岗位若干。岗位采用劳务派遣方式，一般一个聘期为2年，首聘期试用期2个月；采取协议薪酬制，待遇优厚。二、申报条件1.适应高等教育工作职业特点的要求；2.具有
根据《成都大学第四轮岗位聘用工作实施细则》(成大发〔2020〕13号)、《成都大学专业技术岗位聘用条件》(成大发〔2023〕24号）等文件的要求，学院本着公平、公正、公开的原则，进行了第四轮岗位聘用聘
根据《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》（黑办发[2006]32号）、《黑龙江省事业单位公开招聘工作人员实施细则》（黑人社发[2014]63号）、《进一步做好省直事业单位公开招聘工作的通知》（黑人
一、东南大学简介东南大学是中央直管、教育部直属的全国重点大学，入选“世界一流大学”建设名单。学校坐落于历史文化名城南京，是我国最早建立的高等学府之一，素有“学府圣地”和“东南学府第一流”之美誉。二、能
全院各单位：2023年第二批次教师及工程、实验等系列专业技术人员聘期考核工作现已启动，请各单位需要参加聘期考核的人员根据本通知，登录人事系统进行教学科研及其他业绩信息采集工作，并及时提交聘期考核申请。
根据吉林大学人力资源处《关于做好学校新聘教职工固定聘期考核工作的通知》（校人字〔2022〕83号）、《吉林大学教职工聘期考核工作过渡方案》等文件精神，物理学院结合实际，制订《物理学院新聘教职工固定聘期
各位老师：根据学校人事处《关于开展第四轮专业技术人员聘期考核工作的通知》要求，学院现启动考核程序，具体安排如下：一、考核人员按照学校有关规定，符合相关条件的教师可不纳入本次考核。经学院筛查，需参加此次
各位老师：根据学校《关于开展第四轮专业技术人员聘期考核工作的通知》要求，现将我院第四轮专业技术人员聘期考核的具体工作安排通知如下：一、学院考核机构设置（一）聘任考核小组组 长：李保国 刘尚民副组长：朱
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