工程部

技术员

10

不限

高中及以上学历

不限

1.现场设备的日常巡检、维护、保养，产品品质改善；

2.生产设备的维修，工夹具成本控制，易损件备品整理与准备；

3.设备相关文件的编写和操作人员培训工作；

4.负责生产线体的架设及设备的搭建工作；

5.新进设备调试及验收，并完善相关文件、表单及验收报告；

6.配合研发部新产品的调机，并配合工艺及设计完成相应实验；

7.定期完成上级领导安排的其他工作。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；

2.教育背景：应具有高中及以上学历；

3.应聘年龄：年满18岁，不超过45周岁（特别优秀者可放宽至50周岁）；

4.技能要求：会基本电脑操作，懂看图；

5.工作经历：具有1年以上相关工作经验优先。

品质部

品检员

10

不限

初中及以上学历

不限

1.依据检验规范/检验标准/作业指导书及样品执行物料的检验工作；

2、对检验过程中(流程、方法等)隐患性问题及时上报，批次性问题上报并跟进处理结果；

3.检验记录报表填写；

4.点检检验用工装设备；

5.所负责区域“5S”的维护。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；

2.教育背景：应具有高中及以上学历；

3.应聘年龄：年满18岁，不超过45周岁（特别优秀者可放宽至50周岁）；

4.技能要求：会基本电脑操作，会使用测量工具；

5.工作经历：具有1年以上相关工作经验优先。

品质部

SQE

1

不限

大专及以上学历

不限

（1）负责试制物料质量的检测，问题的反馈处理及跟进，提升物料可实用性

（2）主导来料异常处理及生产、客诉物料异常处理和闭环工作；

（3）与采购协同，提升供应商质量结果

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；

2.教育背景：应具有大专及以上学历，专业不限；

3.应聘年龄：不超过35周岁（特别优秀者可放宽至45周岁）；

4.技能要求：会使用测量工具，会基本电脑操作，有来料异常问题处理的工作经验；

5.工作经历：具有2年以上相关工作经验优先。

PMC部

仓管员

5

不限

初中及以上学历

不限

1.负责来料、成品的入库，核对产品料号、产品名称、数量、规格、仓位以及实物良品标签等相关信息是否正确，确认无误后收料办理入库和列账，登记信息。

2.负责仓库管理，摆放在仓库货架上的产品做到标示清晰，一类物一帐卡；

3.每月定期盘点，做到物、帐卡、报表三者一致及5S工作；

4.负责来料、成品的出库，做好发放后账卡记录，更新报表，对出现异常向上级汇报。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；

2.教育背景：应具有高中及以上学历；

3.应聘年龄：年满18岁，不超过45周岁（特别优秀者可放宽至50周岁）；

4.技能要求：会基本电脑操作；

5.工作经历：具有1年以上相关工作经验优先。

生产部

拉组长

7

不限

初中及以上学历

不限

1.负责所属工段的现场管理；

2.配合技术异常跟踪；

3.人员管理。

1.基本条件：遵纪守法、品行端正、身体健康、无不良记录；认同和遵循公司的企业文化，具有较强的事业心和责任感，具备良好的职业素养，作风严谨、正派，有良好的团队合作精神和组织协调与沟通能力；为人诚信、工作勤奋、学习能力强，具有创新精神；

2.教育背景：应具有高中及以上学历；

3.应聘年龄：年满18岁，不超过45周岁（特别优秀者可放宽至50周岁）；

4.技能要求：会基本电脑操作；

5.工作经历：具有1年以上相关工作经验优先。