内蒙古汇能煤电集团有限公司

人才招聘简章

（2024.2）

一、【企业简介】

内蒙古汇能煤电集团有限公司成立于2001年，所属分公司、子公司70家，总资产1202亿元，员工1.2万人，是一家以煤炭、电力、化工为主业，以新能源、新材料、现代煤化工产业为新引擎，集物流、金融、地产、路桥、水务等产业于一体的大型股份制民营企业。公司现已形成5000万吨煤炭、153万千瓦电力、16亿立方米煤制气及液化生产能力；另有3540万吨/年煤炭、260万吨/年煤基新材料、132万千瓦火电、110万千瓦光伏发电、5万吨硅铝合金产能正在建设。在2022中国煤炭企业50强排名中，位居营业收入第27位、产量第19位、纳税第11位；在2023年中国民营企业500强中位列第240位；在自治区百强民营企业中位列营业收入第4位。

今后五年是汇能集团举步大发展、建设大项目、实现大跨越的关键五年，也是公司各类专业人才需求的旺盛期，将持续大幅引进煤炭开采、机电、测量、化工、电力工程、热能与动力等专业技术人才，包括各类管理和一线生产人员在内，公司未来人才需求总量将达到1万人左右。为满足公司人才需求，聚天下英才，招贤良能士，给各类技术、管理人才搭建成就事业的良好平台，公司特开设本“人才招聘专栏”，并将根据各项目建设、投产进度，适时发布人才招聘信息，欢迎广大应聘者及时关注，踊跃报名。我公司将认真对待每份简历，并按照“公平公正、公开透明”、“德才皆备，以德为先”的原则，通过考试、面试、背景调查等公开程序，努力为广大应聘者提供一个公平竞争的机会。

二、【招聘信息】

（一）伊金霍洛旗安源西煤炭有限责任公司（工作地点：伊旗）

1、测量技术员（1人）

（1）工资待遇：12-14万元/年；

（2）岗位要求：男性，全日制本科及以上学历，测绘工程相关专业毕业，从事煤矿井巷工程测量工作三年以上，熟悉煤矿安全生产标准化，地质灾害防治与测量相关工作，能熟练使用CAD、南方Cass等办公软件。

2、防治水技术员（1人）

（1）工资待遇：12-14万元/年；

（2）岗位要求：男性，全日制本科及以上学历，防治水相关专业毕业，具有煤矿防治水三年以上工作经验，能胜任本专业工作，有相关职称者优先。个别能力突出者可适当放宽条件。

3、地质技术员（1人）

（1）工资待遇：12-14万元/年；

（2）岗位要求：男性，全日制本科及以上学历，地质相关专业毕业，具有煤矿地质方面三年以上工作经验，能胜任本专业工作，有相关职称者优先。个别能力突出者可适当放宽条件。

4、通防技术员（1人）

（1）工资待遇：12-14万元/年；

（2）岗位要求：男性，全日制本科及以上学历，煤矿通风与安全相关专业毕业，具有煤矿通风三年以上工作经验，能熟练掌握一通三防各类标准，能独立完成通风系统规划、能独立完成通风系统各参数计算，能独立完成通风系统各类图纸的绘制，有地质条件复杂、通风困难煤矿工作经验及相关职称者优先。个别能力突出者可适当放宽条件。

5、采掘技术员（1人）

（1）工资待遇：12-14万元/年；

（2）岗位要求：男性，全日制本科及以上学历，采矿工程、安全工程等相关专业，熟悉煤矿采、掘等相关技术管理以及安全生产标准化管理体系考核标准，熟练使用办公、绘图等软件。具有3年及以上相关工作经验，爱岗敬业，能够适应煤矿井下作业环境，经常深入现场，服从领导安排，有注册安全工程师证者优先。

（二）神木市锟源矿业有限公司（工作地点：神木）

1、机电技术员（1人）

（1）工资待遇：12-16万元/年；

（2）岗位要求：男性，40周岁以下，身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，全日制大专及以上学历，矿山机电或机电一体化专业、电气工程及其自动化专业，有煤矿机电管理经验及参与煤矿一级标准化建设者优先，技术过硬可执行协议工资。

2、测量技术员（1人）

（1）工资待遇：12-16万元/年；

（2）岗位要求：男性，40周岁以下，有吃苦耐劳、工作认真负责、服从管理、爱岗敬业的精神。全日制专科及以上学历，煤矿采矿、测绘等相关专业。能熟练操作CAD、word 、ppt等办公软件及CASS、RTK、全站仪等工具，能独立完成主测工作，有井工煤矿3年以上工作经验。具有中级工程师职称或注册安全工程师者优先录用。

（三）神木市宝兴源矿业有限公司（工作地点：神木）

1、安全环保检查科副科长（1人）

（1）工资待遇：15-17万元/年；

（2）岗位要求：男性，35周岁以下，全日制大专及以上学历，煤矿安全相关专业，从事井工煤矿5年以上经验，有相关职称优先。

2、安检员（5人）

（1）工资待遇：8-10万元/年；

（2）岗位要求：男性，45周岁以下，全日制大专及以上学历，煤矿安全相关专业，从事井工煤矿3年以上经验，有相关职称优先。

3、库管员（1人）

（1）工资待遇：8-9万元/年；

（2）岗位要求：男性，35周岁以下，全日制大专及以上学历，煤矿相关专业毕业，熟练操作office等办公软件，有相关职称或工作经验优先。

（四）准格尔旗弓家塔布尔洞煤炭有限责任公司 （工作地点：准旗）

1、地测技术员（1人）

（1）工资待遇：12-15万元/年；

（2）岗位要求：要求男性，年龄35周岁以下，全日制“地质、水文地质、钻探、物探”等相关专业大专及以上学历，具备2年以上本专业工作经验，能够独立完成地质、测量、防治水专业安全生产标准化工作。熟练掌握CAD，能熟练应用word ，ppt等办公软件。持有中级职称，经验丰富可适当放宽年龄及学历。

2、采煤技术员（2人）

（1）工资待遇：12-15万元/年；

（2）岗位要求：男性，年龄35周岁以下，全日制大专及以上学历，采煤专业，具备2年以上本专业工作经验，经验丰富可适当放宽年龄及学历，持初级工程师以上职称优先，要求做过工作面设计、标准化资料和采剥接替规划等。

3、安全技术员（1人）

（1）工资待遇：12-15万元/年；

（2）岗位要求：要求男性，年龄35周岁以下，全日制大专以上学历，采煤或安全相关专业，露天安全管理工作经验2年以上，有安管证件。能够熟练使用Cad、Office等办公软件；中级职称或注册安全工程师优先录取。

（五）内蒙古汇能煤电集团巴隆图煤炭有限公司 （工作地点：东胜矿区）

1、地测技术员（1人）

（1）工资待遇：12-15万元/年；

（2）岗位要求：男性，地质相关专业；全日制大专及以上学历，熟悉煤矿地质、防治水相关软件资料，身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，能熟练使用word 、excel、CAD、CASS等软件。有相关专业工作经验者优先。

2、生产技术员（1人）

（1）工资待遇：12-15万元/年；

（2）岗位要求：男性，身体健康，有大局意识，爱岗敬业，无违法乱纪行为，拥有采矿等煤矿相关专业全日制大专及以上学历，熟悉露天矿生产工艺流程，能够完成专业安全生产标准化工作，能够进行综采设计及作业规程、措施编制。熟练掌握CAD、CASS，能熟练应用word ，ppt等办公软件。具有采掘专业工作经验者优先录用。热爱煤矿工作，能够适应煤矿作业环境，遵纪守法，诚实守信，经常深入现场，及时掌握现场资料。

（六）华北汇能天然气有限公司（工作地点：河北南宫）

1、辅助会计（1人）

（1）工资待遇：8-10万元/年；

（2）岗位要求：男性，25周岁以下，全日制本科以上学历，会计相关专业毕业，有工作经验者优先录用。

2、出纳（1人）

（1）工资待遇：8-10万元/年；

（2）岗位要求：要求男性，25周岁以下，全日制本科以上学历，会计相关专业毕业，有工作经验者优先录用。

3、营销员（2人）

（1）工资待遇：8-10万元/年；

（2）岗位要求：要求男性，25周岁以下，全日制本科以上学历，化工相关专业毕业，从事过LNG加气站及相关行业管理工作，优先录用，经验丰富者可适当放宽年龄和学历限制。

（七）内蒙古汇能硅铝新材料科技有限公司（工作地点：准旗）

1、文秘（1人）

（1）工资待遇：8-13万元/年；

（2）岗位要求：全日制大学本科及以上学历，35岁以下，文秘相关专业。有相关工作经验者优先，工作地点在矿区。

（八）准格尔旗弓家塔宝平湾煤炭有限责任公司（工作地点：准旗）

1、文秘（1人）

（1）工资待遇：8-13万元/年；

（2）岗位要求：全日制大学本科及以上学历，35岁以下，文秘相关专业。有相关工作经验者优先，工作地点在矿区。

（九）内蒙古汇能集团卓正煤化工有限公司（工作地点：乌审旗纳林河）

1、工艺主管（空分、气化、净化、甲醇、醋酸、乙醇、甲醛、聚甲醛、聚乙醇酸、乙醇酸甲酯、粉煤热解、荒煤气净化等装置）

（1）工资待遇：30-35万元/年。

（2）岗位要求：大学本科以上学历，化工相关专业；中级以上专业技术职称；具有10年以上化工行业工艺管理及操作相关工作经验，参与主导组建1个以上相似大型化工装置的经历；熟悉国家、行业、安全环保相关法律法规、装置生产工艺相关知识，较强技术文件编制能力、现场应急管理和处置能力、生产问题分析能力，丰富的装置生产实践经验。

2、设备主管

（1）工资待遇：30-35万元/年。

（2）岗位要求：大学本科以上学历，设备或化工设备相关专业，中级工程师及以上专业技术资格；10年以上煤化工装置设备管理及检修相关工作经验；熟悉煤化工主要机组设备结构、原理、故障分析、维护要求；熟悉化工设备及安全相关的规范、标准、法规；熟练运用office、CAD、SolidWorks等软件；具有良好的沟通、领导和组织协调能力。

3、电仪主管

（1）工资待遇：30-35万元/年。

（2）岗位要求：大学本科以上学历，电气、机电、仪表、自动化相关专业；中级以上专业技术资格；10年以上化工装置电气、仪表管理及操作经验；能够编制、审核电气、仪表检备品备件、修维护规程、方案；熟悉高低压电气设备、各类仪表、自控阀门、PLC、DCS、SIS、GDS、触摸屏等主流厂家产品，熟悉电气、仪表工作原理等；熟悉电气、仪表设计、选型、施工、验收、检定、检修维护、安全等相关的标准及规范；熟悉国家、部门、地方政府安全生产相关的法律、法规、规范、标准、规定；了解电力系统、自动化控制等相关领域的基本概念，了解电气设备的国家标准和行业标准、电气设备的安全规范和环保要求。具有良好的沟通能力、组织协调能力、管理能力；熟练运用office、CAD等软件。

4、工艺工程师（空分、气化、净化、甲醇、醋酸、乙醇、甲醛、聚甲醛、聚乙醇酸、乙醇酸甲酯、粉煤热解、荒煤气净化等装置）

（1）工资待遇：24-29万元/年。

（2）岗位要求：大学本科及以上学历，化工相关专业，中级以上专业技术职称；具有8年以上化工行业工艺管理工作经验及操作经验；熟悉国家、行业、安全环保相关法律法规、化工装置生产工艺、设备相关知识，较强技术文件编制能力、现场应急管理和处置能力、生产问题分析能力，丰富的装置生产实践经验。

5、设备工程师（机组、机泵、静设备、焊接、特种设备、备件、计划、机修等）

（1）工资待遇：24-29万元/年。

（2）岗位要求：大学本科及以上学历，设备或化工设备相关专业，中级以上专业技术资格；8年以上煤化工装置设备管理及检修相关工作经验；主持或者主导过大机组管理工作、日常运维、故障分析处理、检修、技改工作；熟悉煤化工主要静设备结构、原理、运行维护以及主要金属材料、焊接性能、腐蚀机理；熟悉煤化工装置备品备件储备管理、定额管理；熟悉煤化工机、泵、塔、器等化工设备的工作原理、结构、故障分析、维护、检修要求；熟悉化工行业设备的规范、标准、法规；有较强的责任心，良好的团队协作能力、沟通能力；熟练操作CAD、office等办公软件。

6、电气工程师

（1）工资待遇：24-29万元/年。

（2）岗位要求：大学本科及以上学历，电气相关专业，中级以上专业技术资格；10年以上煤化工电气设备管理及操作工作经验；有220KV变电站及以上电气设备运行检修经验；具有电气设备调试、保护定值核算、继电保护调试试验能力；熟悉PLC程序触摸屏程序编制；熟悉电气仪表设计、选型、施工、验收、检定、检修维护、安全等相关的标准及规范。有较强的责任心，良好的团队协作能力、沟通能力、组织能力；熟练运用office、CAD等软件。

7、仪表工程师

（1）工资待遇：24-29万元/年。

（2）岗位要求：全日制大学本科以上学历，仪表自动化相关专业；中级以上专业技术资格；8年以上煤化工仪表设备管理及操作工作经验；有220KV变电站及以上电气设备运行检修经验；具有电气设备调试、保护定值核算、继电保护调试试验能力；能够编制、审核仪表备品备件、检修维护规程、方案等；熟悉现场仪表、控制阀门、PLC、DCS、SIS、GDS、触摸屏等主流厂家产品；熟悉PLC程序触摸屏程序编制；熟悉仪表、电器元件的工作原理、设计与选型；熟悉电气、仪表设计、选型、施工、验收、检定、检修维护、安全等相关的标准及规范。有较强的责任心，良好的团队协作能力、沟通能力、组织能力；熟练运用office、CAD等软件。

8、系统工程师

（1）工资待遇：24-29万元/年。

（2）岗位要求：大学本科及以上学历，电气、仪表自动化相关专业，中级以上专业技术资格；10年及以上DCS/SIS/CCS/GDS等检修维护工作经验；掌握系统的软硬件维护、能独立处理各种突发故障、能做相关专业的分析报告；能够独立操作、编写大型化工、火电厂控制系统程序；熟练操作国内外PLC、触摸屏、SCADA等七家以上系统；熟悉电气、仪表工作原理；熟悉甲醇、醋酸等煤化工工艺控制流程等；熟悉主流通讯如ProfibusDP、Modbus、PLC等软硬件调试；熟悉工业通讯系统网络架构、工业数据安全架构；熟悉控制系统设计、施工、验收、检修维护、安全等相关的标准及规范；具有良好的沟通能力、组织协调能力、管理能力；熟练运用office、CAD等办公软件。

9、数字信息化工程师

（1）工资待遇：24-29万元/年。

（2）岗位要求：全日制本科及以上学历，自动化、信息工程、计算机相关专业；中级工程师及以上专业技术资格；10年以上煤化工行业信息化、数字化、智能化相关工作经验；独立规划并实施3个以上电信、数字化、信息化、智能化项目；能够编制、审核信息网络、智能设备备品备件、检修维护规程、方案；熟悉国内外主流设计院三维设计、智能PID、仪表、电信等设计软件；熟悉数字化、信息化、智能化主流软硬件厂商产品；熟悉文件服务器、实时服务器、数据库服务器及软硬件、邮件服务器、WEB服务器、FTP服务器等；熟悉网络基础架构、视频、语音业务、内外线业务等规划；熟悉化工厂区电信、视频、无线服务、无线传输等相关规范；熟悉集群服务与超融合技术、熟悉大型网络厂商(如华为、浪潮服务器产品)；熟悉无线载波技术和无线通信业务技能；熟悉腾讯、阿里等云服务架构，企业私有云搭建工作；熟悉信息网络设计、施工、验收、安全等相关的法律法规、标准及规范；熟悉国家、部门、地方政府安全生产相关的法律、法规、规范、标准、规定。有较强的网络基础能力和网络安全防御技能；有良好的沟通能力、组织协调能力、管理能力；熟练运用word、excel、CAD等软件。

10、安全/消防工程师

（1）工资待遇：24-29万元/年。

（2）岗位要求：大学本科及以上学历，化工、安全或消防相关专业；注册安全工程师或消防工程师证书；8年以上安全管理及生产操作经验；参与过大型煤化工项目建设；熟悉国家、行业、安全、环保相关法律法规、装置生产工艺知识，较强技术文件编制能力、现场应急管理和处置能力。

11、工程管理部部长

（1）工资待遇：28-29万元/年。

（2）岗位要求：大学本科以上学历，中级及以上专业技术资格；建筑结构、土木工程、工程管理等相关专业；精通化工装置工程管理；具有5年以上大型化工装置工程管理岗位；参与主导组建至少1个大型化工装置的经历；身体健康，无职业病，有团队协作精神。

12、费控工程师

（1）工资待遇：18-20万元/年。

（2）岗位要求：大学本科以上学历，机电安装、工程造价及石油化工工程相关专业；具有5年以上安装工程造价工作经验，能独立完成工程预结算工作，有施工现场管理相关工作经验优先；身体健康，无职业病，有团队协作精神。

13、土建结构工程师

（1）工资待遇：18-20万元/年。

（2）岗位要求：大学本科及以上学历，土木、结构工程等相关专业；具有注册结构工程师资格证。8年以上土建管理工作经验，有大型煤化工土建专业管理经验优先；熟悉土建相关法律规范、规程、标准，熟悉厂房、设备基础、主体结构、内外装饰装修、道路等日常维护维修，主持土建相关质量、工期、技术、工程量等核算管理工作；具备良好的沟通协调能力，团队合作精神和责任心，能够承受一定的工作压力。

14、土建技术员

（1）工资待遇：16-17万元/年。

（2）岗位要求：大学本科以上学历，建筑结构、土木工程、工程管理等相关专业；具有3年及以上大型化工装置土建管理工作经验；熟悉化工装置土建工程的各类规范、标准；身体健康，无职业病，有团队协作精神。

三、【报名及联系方式】

（一）报名方式：登录汇能集团官方网站—人才建设—投递简历—注册用户—登录—维护我的简历—招聘职位—投递简历—完成报名。

（二）报名截止时间：2024年3月1日。

（三）招聘程序：投递简历—资格审查—笔试—面试—背景调查—体检—录用—签订劳动合同。

（四）社保福利待遇：全员合同制管理；全员缴纳“五险一金”；享受节假日福利、工龄工资、免费住宿、成本价职工餐；享受鄂尔多斯人才引进政策补助（符合政策要求者补助5-40万元/年不等）。

（五）咨询电话：0477-3887787。

（六）汇能集团官方网站（http://www.huinenggroup.com/）。